[Team] Einführung eines Mentorensystems

[Marcus Asshauer]

Hallo zusammen,

Eigentlich haben wir doch für jedes Team einen Koordinator. Dieser  
dient doch, soweit ich weiss, als Ansprechpartner für das Team.  
Ausserdem gibt es doch noch den Community Betreuer der gezielt an die  
Teams vermitteln kann. Wenn ich das soweit richtig verstanden habe und  
das soweit noch aktuell ist, müsste man diese Ansprechpartner "nur"  
für Neulinge besser kenntlich machen. Hier wäre die von emu genannte  
Wikiseite sicher gut geeignet.
Das "Mentoren-System" finde ich grundsätzlich eine gute Idee, nur  
sollten wir wie emu schon gesagt hat, aufpassen, dass wir nicht noch  
mehr Funktionen/Positionen schaffen, wenn vorhandene das schon  
abdecken könnten.

Aus meiner Erfahrung kann ich nur sagen, dass ein Ansprechpartner  
wirklich wichtig ist und mir sehr geholfen hat.

Gruß

Marcus / mcas

Zitat von Emanuel Goscinski <emu at kubuntu-de.org>:

> Am Dienstag 15 Juli 2008 00:25:20 schrieb Dirk Barrois:
>> Hallo,
>>
>> ich denke es ist immer noch zu schwer in die kubunt-de.org Arbeit und ins
>> Team reinzukommen.
>>
>> Daher war meine Idee, dass man ein Mentoren-Subteam gründet und erfahrene
>> Members neue Mithelfer bei der Hand nehmen und Sie in die Teamstruktur und
>> in die Regeln einführen.
> Ich weiß nicht ob wir dazu ein eigenes Subteam brauchen. Imho würde es auch
> seinen Zweck erfüllen, wenn wir an geeigneter Stelle, eine Liste von Leuten
> machen, die als Mentoren zur Verfügung stehen, und auch dazu schreiben für
> wer in welchem Bereich als Mentor geeignet wäre. Man muss diese auch nicht
> unbedingt als Mentoren bezeichnen, eine Liste wer in welchem Bereich
> Ansprechpartner ist, wäre imho auch schon ein Fortschritt für Leute, die sich
> eine erste Orientierung verschaffen.
>
> Z.B. könnten wir auf unserer Wikiseite "Einstieg ins Team"[1] einen Punkt 5
> hinzufügen: Ansprechpartner und Mentoren ... darunter eine Erklärung, dass
> die Mentoren sich um neue Mitarbeiter kümmern, sie in die Arbeit einweisen
> und für persönliche Fragen zur Verfügung stehen, die evtl. zu "einfach" sind
> um sie auf der ML zu stellen, oder andere Sachen betreffen, die nicht
> unbedingt öffentlich diskutiert werden müssen. Ich denke das ist ausreichend,
> würde seinen Zweck erfüllen und nicht zu einer Über-Strukturierung führen.
>
>> Ich würde mich natürlich auch bereit erklären das Team zu gründen,
>> auszuarbeiten und die Members den neuen Mitgliedern/Helfern zuzuordnen.
> Ich denke es wäre besser, wenn wir die neuen Mitglieder selbst wählen lassen,
> welche Mentor sie haben wollen, kommt ja auch stark auf den Bereich an, in
> dem sie sich engagieren wollen.
> Von unserer Seite sollte vor allem die Bereitschaft da sein, sich darauf
> einzulassen.
>
> Gruß emu
>
> [1] http://wiki.kubuntu-de.org/Spezial:Kurzlink/2458
>